Отдел занятости населения Дзержинского района

Работодателям предлагаем выгодное СОТРУДНИЧЕСТВО

Центр занятости населения, как активный участник новосибирского рынка труда и проводник государственной политики в области занятости населения, заинтересован в динамичном и конструктивном взаимодействии с работодателями. В соответствии с Законом о занятости населения РФ (ст. 25) работодатели должны содействовать обеспечению занятости населения. ГУ ЦЗН г. Новосибирска реализует программы содействия занятости населения, на основе взаимовыгодных договоров с работодателями.

С момента создания нашей организации ведется электронная база вакантных мест на предприятиях города, которая является основой наших предложений жителям Новосибирска, ищущим работу. Ждем Вашу информацию об имеющихся вакансиях и гарантируем оперативный доступ к информации граждан обратившихся в центр занятости населения. Размещение заявки через Интернет. Мы информируем работодателей о состоянии Новосибирского рынка труда. Помогаем решать проблемы, связанные с возможным сокращением численности или штата работников, ликвидации предприятий, массовым увольнениям из организаций района, проводя по заявкам работодателей "предувольнительные консультации" в коллективах. Заключаем взаимовыгодные договоры в рамках реализации программ активной политики занятости населения Государственной службы занятости.

Более подробно об услугах работодателям на страницах сайта. По вопросам прямого взаимодействия обращайтесь в отдел содействия занятости населениярайонный отдел занятости населения по месту регистрации Вашего предприятия.

Подбор персонала по заявке работодателя

По Вашей заявке специалист Центра занятости населения г. Новосибирска тщательно подбирает кандидатов на вакантное рабочее место с учетом дополнительных требований к претендентам на рабочие места. Каждый из них проходит предварительное тестирование на профпригодность, знакомится с условиями приема на работу, а затем направляется на собеседование в Вашу организацию. Мы поможем Вам:

• Организовать «МИНИ- ЯРМАРКУ» для Вашей организации, «Гарантированное собеседование» с отобранными кандидатами;
• Подобрать кандидатов в процессе «Экспресс - трудоустройства»;
• Разместить информацию на САЙТЕ ГУ ЦЗН г. Новосибирска;
• Разместить информацию о Ваших вакансиях в средствах массовой информации.